Mesmo currículo, foto diferente: estudo indica racismo em seleção para emprego

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A cor da pele pode interferir nas chances de um candidato que concorre a uma vaga de emprego na Europa. O que antes poderia ser uma suspeita foi comprovado por um dos maiores estudos de campo realizados sobre o tema, em processos seletivos reais. Os resultados revelam que descendentes de imigrantes nascidos no continente, a chamada segunda geração, estão sujeitos a discriminação racial baseada em características físicas.
Leia mais (05/02/2023 – 09h29)

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