Dos cinco dias de licença-paternidade previstos na lei trabalhista, o designer Rodrigo Menezes, 32, sente ter usufruído de apenas um. O filho, hoje com 8 anos, nasceu após uma gestação de risco e ficou internado ao nascer. De volta ao trabalho, o empregador quis descontar do salário os dias de ausência.
Leia mais (08/13/2022 – 18h00)